Een inkomensverzekering voor mensen met een modaal inkomen uit loondienst
De meeste mensen staan er helaas te laat bij stil: arbeidsongeschiktheid kan iedereen overkomen. Toch denken veel mensen: “Mij overkomt dit niet” of “Ik ben toch goed verzekerd via mijn werkgever?”. Pas als het te laat is, blijkt dan dat de financiële risico’s groot zijn. Kun jij een inkomensverlies van maanden of zelfs jaren opvangen?
Arbeidsongeschiktheid is een risico waar je beter op voorbereid dan door overvallen wordt. Door nú de juiste keuzes te maken, bescherm je de continuïteit voor jezelf, voor jouw gezin, voor jouw levensstandaard. Daarom zetten we de vijf grootse misverstanden voor je op een rij, samen met de aanpak om deze te vermijden.
Wat is arbeidsongeschiktheid?
Arbeidsongeschiktheid betekent dat je (tijdelijk of blijvend) niet meer (volledig) kunt werken door ziekte of een ongeval, fysiek of mentaal. Daarbij maakt het niet uit of het om een fysieke klacht, stress, burn-out of zelfs een depressie gaat: de gevolgen voor jouw inkomen zijn groot. Daarom is het zo belangrijk om nú na te denken over de risico’s die jouw inkomen raken.
Misverstand 1: “Arbeidsongeschiktheid overkomt míj niet”
De realiteit: de helft van de arbeidsongeschiktheidsgevallen wordt veroorzaakt door ziekte, stress of burn-out ook bij kantoormedewerkers.
Daarbij is de impact groot: tot meerdere jaren inkomensverlies.
Hoe voorkom je dit?
Door vroegtijdig de risico’s te onderzoeken, samen met een adviseur. Zo kies je de dekking die bij jouw situatie past voordat het te laat is.
Misverstand 2: “Ik ben toch verzekerd via mijn werkgever”
De WIA is de basis, maar deze is meestal te laag om de vaste lasten te dekken.
Daarbovenop is de WGA-hiaatverzekering lang niet standaard geregeld.
Hoe voorkom je dit?
Controleer samen met jouw adviseur welke verzekeringen jouw werkgever heeft.
Sluit zo nodig een aanvullende verzekering af om inkomensterugval te beperken.
Misverstand 3: “Ik heb veel spaargeld, dus ik heb geen verzekering nodig”
Een buffer is fijn, maar deze is meestal te klein om de gevolgen meerdere maanden of zelfs jaren te overbruggen. Daarbij lopen vaste lasten gewoon door.
Hoe voorkom je dit?
Maak samen met jouw adviseur een realistische berekening:
hoe groot is jouw buffer, en hoelang hou je dan de vaste lasten vol?
Daarbij is de premie voor een arbeidsongeschiktheidsverzekering meestal een klein bedrag per maand, afgezet tegen de risico’s.
Misverstand 4: “Ik heb een vast contract, dus ik zit wel goed”
Een vast contract is helaas geen garantie voor inkomen.
Ook dan kun je te maken krijgen met (gedeeltelijk) inkomensverlies.
Hoe voorkom je dit?
Breng samen met jouw adviseur de risico’s in kaart en kies voor de dekking die bij jouw situatie past.
Misverstand 5: “Een arbeidsongeschiktheidsverzekering is te duur”
De kosten vallen meestal flink mee vooral als je deze afzet tegen de grootte van de risico’s. Daarbij zorgt de verzekering voor gemoedsrust, continuïteit en inkomenszekerheid.
Hoe voorkom je dit?
Vergelijk de kosten met de mogelijke gevolgen voor jouw inkomen.
Een klein bedrag per maand kan een groot risico wegnemen.
Voorkom financiële verrassingen, kies voor de dekking die bij jouw situatie past
Door goed te kijken welke risico’s jouw inkomen raken, kun je samen met een adviseur een passende dekking samenstellen. Credit Life ontwikkelt verzekeringsoplossingen die specifiek zijn gericht op inkomensbescherming, zoals de Inkomensgarantie of de Woonlastenverzekering. Samen met jouw adviseur kijk je welke oplossing het beste past bij jouw wensen en situatie.
Wil je meer weten?
Wil je weten welke dekking voor jouw situatie de beste is? Neem dan gerust contact op met jouw adviseur of zoek een adviseur in de buurt voor een persoonlijk advies.